10月18日-19日，省農(nóng)墾集團公司黨委委員、總經(jīng)理助理、黨委組織部、人力資源部部長楊義林和老干部處等部門有關(guān)人員一行到?港農(nóng)場有限公司指導(dǎo)工作，?港農(nóng)場有限公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理王世伯，副書記胡廣斌，副總經(jīng)理張德華，紀委書記、工會主席王強陪同。

楊義林先后深入到中山杉容器育苗基地、紅心火龍果采摘園、西紅花合作社、龍?zhí)咙h支部、第七生產(chǎn)區(qū)黨支部、水稻收割現(xiàn)場、精品苗木基地，詳細了解?港農(nóng)場公司黨建工作、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、社會事業(yè)發(fā)展及人才管理與建設(shè)情況。分別與各單位黨支部負責人、青年員工、公司領(lǐng)導(dǎo)班子進行座談，全面了解農(nóng)場公司經(jīng)濟運行、農(nóng)場公司改革、黨員學(xué)習(xí)、陣地建設(shè)、人才建設(shè)等方面存在的問題。楊義林認為，?港農(nóng)場有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)調(diào)、分工協(xié)作 ，戰(zhàn)斗力強，政治生態(tài)良好，農(nóng)場公司黨建工作有傳統(tǒng)、有特色，典型示范帶動性強，“兩學(xué)一做”+重點工作、“三會一課”工作開展規(guī)范，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)有新內(nèi)容、新進展，社區(qū)管理成效顯著。

楊義林指出：一要進一步加大推進農(nóng)場公司改革力度，找準突破點，加強與地方政府溝通對接，推動各項政策落地生根；二要規(guī)范運作，圍繞農(nóng)場公司轉(zhuǎn)型升級，結(jié)合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略墾區(qū)行動計劃，在培育、壯大經(jīng)濟增長點上下功夫；三要扎實基礎(chǔ)，加強黨建工作，加強基層黨支部陣地標準化建設(shè)，將黨建工作有機融入生產(chǎn)經(jīng)營，創(chuàng)建出黨建特色品牌；四要加大年輕干部的培養(yǎng)，壓擔子、多崗位培養(yǎng)，選拔出德才兼?zhèn)涞娜瞬?；五要進一步加大文化陣地建設(shè)，不斷提高職工的幸福指數(shù)，滿足人民群眾對美好生活的向往；六要進一步壓實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，加強作風建設(shè)，推動全面從嚴治黨落到實處。